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  【上海】2018年1月30日(火)マネジメントの現地化や事業再編に伴う「中国現地法人 労務紛争対応の実務」

上海開催!
      →  申込用紙ダウンロード

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       マネジメントの現地化や事業再編に伴う

  中国現地法人 労務紛争対応の実務

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   「配置転換や降格・減給処分を実施したいが訴訟リスクをできる限り低減したい」---------------------------

 マネジメントの現地化の進展や無固定期間労働契約の締結による雇用期間の長期化に伴い、従業員の労務管理の重要性が増しています。

 また、グループ全体での組織改変にともない拠点の閉鎖・縮小を余儀なくされる場合には、集団としての従業員への労務対応が必要になります。

 本セミナーでは、数千人規模の工場(会社)でのストライキ対応から、貿易会社のたった一人の財務スタッフとの労務トラブルまで、大小さまざまの紛争事例を紹介しながら、関連労働法規の解説、実務的対応のポイントを分かりやすく説明させて頂きます。



時: 
2018年1月30日(火) 14:00~17:00(受付開始13:30)


場所: 上海融孚律師事務所 大会議室
      
上海市浦東新区陸家嘴世紀大道210号 二十一世紀大厦15層

■言語: 日本語

■講師 :

李淑芹中国律師
  (上海融孚律師事務所 高級パートナー、キャストコンサルティング(上海)法律顧問)
日本企業の中国事業関連業務を主として取り扱い、特に労務、撤退関連業務について豊富な実績を有する。2015年8月より上海律師協会労働法業務研究委員会委員(集団的労働関係グループ・グループ長)
※日本語にて講演※


馬場久佳公認会計士 (キャストコンサルティング株式会社)
中国の会計ならびに労務に豊富な実務経験を持つ。
著書に「中国労働契約法の実務」(共著・中央経済社)がある。

■プログラム(予定)

1 特定の従業員を配置転換するケース

    事例紹介 / 関連労働法規の解説 / 実務的対応のポイント

2 特定の従業員を処分(降格、減給、解雇)するケース
    事例紹介 / 関連労働法規の解説 / 実務的対応のポイント

3 経営状況の悪化に伴う事業再編、縮小のケース
    事例紹介 / 全体的な手続きの流れ /実務的対応のポイント

4 解散・清算のケース
    事例紹介 / 全体の手続きの流れ / 実務的対応のポイント


■受講料

   ★一般のお客様
  
お一人様  800元(税込)

 ★キャスト中国ビジネス会員様
  お一人様  700元(税込)


 ■申し込み方法

  下記より専用申込用紙をダウンロードの上、FAX(メール添付)にてお申込み下さい。

  申込用紙ダウンロード


■お問合せ先
   キャストコンサルティングセミナー事務局
    電話: 021-6321-3000(代) 内線:277 担当:張静
 

※お申込み受領後、ご記入いただいたメールアドレスに「受講証」と「請求書」をお送りします。お申込み後3営業日経っても連絡がない場合は、お手数ですが上記担当者までご一報ください。(満席の場合もご連絡さしあげます)
※「請求書」受領後、事前の受講料のお支払いをお願いします。
※お申込み後にご参加いただけなくなった場合には、代理の方の出席も可能ですが、最終的にご欠席の場合も、受講料のご返金はいたしかねます。
※お申し込みを頂いた方には、セミナー当日、正式な領収書(発票)をお渡しします。
※セミナーの内容を若干変更することがありますので、予めご了承願います。
※セミナーの録音・録画・撮影、ならびに同業者様のお申込みは、お断りします。


【個人情報の取扱について】
参加申込書にご記入いただきました個人情報は、以下の目的のみに利用させていただき、無断で第三者に開示することはございません。
  ①本セミナーに関する連絡事項
  ②キャストグループが開催するセミナー・企画等各種情報のご案内
詳細は弊グループプライバシーポリシーをご参照下さい。
(URL http://www.cast-group.biz/privacypolicy.html
なお、今後②をご希望でない場合や、登録内容の変更等があった場合には、お手数ですがinfo@cast-consulting.co.jpへご連絡ください

 

 

 

 

 

 

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